9月1日，，，，中国中铁首届职工岗位胜任力大赛——中铁8846威尼斯商务算量选拔赛在桥梁科技大厦举行
。。。中铁8846威尼斯副总司理、总经济师张红心，，，，广联达湖北公司总司理李雪鹏，，，，以及集团公司工会、工程治理部、人力资源部、物资装备部、科技与信息化部等各部分认真人出席大赛颁奖仪式
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角逐由理论考试和实操竞技两部分组成，，，，涉及桥梁基础、承台、异形墩及上部结构的钢筋和混凝土工程数目盘算，，，，以及大商务治理等相关知识，，，，来自集团公司各单位的26支代表队共104名选手加入角逐
。。。经由强烈角逐，，，，一公司算量二队、四公司算量二队、七公司算量一队斩获本次角逐优异团队前三名，，，，将在9月尾代表中铁8846威尼斯加入中国中铁职工岗位胜任力大赛决赛
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颁奖仪式上，，，，张红心向获奖单位和选手体现祝贺，，，，对选手们的勤学苦练和角逐中体现出的拼搏精神予以充分一定
。。。就一下阶段的大商务治理和竞赛事情，，，，张红心提出四个方面的意见：

一是高度重视大商务治理
。。。要牢牢围绕“价值创立、效益提升”目的，，，，深刻体会大商务治理的要义精髓，，，，起劲加入，，，，勇猛创先，，，，起劲营造人人心中有商务、人人肩上有责任的治理气氛，，，，深入推进大商务治理暨项目治理效益提升三年行动的各项事情，，，，进一步提高项目的盈利能力，，，，实现企业高质量生长
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二是提升商务职员素质
。。。高素质的商务职员是大商务治理能否落地并施展实效的要害
。。。各单位要连系项目和公司机关商务治理职员的事情要求和岗位职责，，，，分层级分专业建设商务治理职员岗位胜任素质模子，，，，制订具有针对性的培训课程系统，，，，强化商务职员的作育，，，，周全提升商务职员的整体素质，，，，实质提高企业的商务治理水平
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三是狠抓项目数目治理
。。。工程数目治理是项目本钱管控的基础和要害，，，，也是做好项目二次谋划的包管和主要支持
。。。各单位要以此次商务算量大赛为契机，，，，进一步强化项目的工程数目治理，，，，自动探索立异工程数目治理机制，，，，建设为工程项目提供数目治理效劳的新型模式和与之配套的激励约束审核机制，，，，逐步实现工程数目治理的规范化、标准化和信息化
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四是争创算量决赛佳绩
。。。代表中铁8846威尼斯参赛的选手，，，，要捉住所剩未几的时间，，，，拿出时不待我的劲头，，，，查找自己的薄弱环节，，，，补强短板，，，，力争在中国中铁决赛中斩获佳绩
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据相识，，，，本次角逐旨在推动落实大商务治理系统建设和项目治理效益提升三年行动，，，，紧扣“提高意识、营造气氛、塑造文化、提升能力”目的，，，，周全提升商务治理职员岗位胜任能力，，，，助力项目和企业的效益提升、价值创立
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